Servisní volno na základě smlouvy se uděluje na základě rozkazu velitele vojenské jednotky, ve které je služba prováděna. Přání na konkrétní období dovolené se současně zohledňuje pouze u určitých kategorií vojenského personálu.
Smluvní vojenský personál má nárok na dovolenou za kalendářní rok, jejíž délka závisí na celkové délce služby. Dovolenka těmto osobám je poskytována na základě rozkazu velitele vojenské jednotky, který se řídí zvláštním plánem pro poskytování dovolené, potřeby konkrétní jednotky. Voják může požádat o dovolenou v určitém časovém období, velení je však povinno tuto žádost zohlednit, pouze pokud taková osoba patří do zvláštní kategorie občanů, kteří mají právo na žádost poskytnout odpočinek.
Kdo má právo zvolit si období vlastní dovolené?
Některé kategorie smluvních vojáků mohou samostatně psát žádosti o dovolenou a velitel jednotky je povinen vyhovět jejich žádosti o dovolenou v určitém období. Tyto kategorie zahrnují veterány nepřátelských akcí na území jiných států, opraváře zasažené katastrofou v černobylské jaderné elektrárně, otce zdravotně postižených dětí, kterým je méně než šestnáct let, i osamělí otcové dětí, které nedosáhly věku ze čtrnácti. Rovněž zohledňuje názor na konkrétní dobu dovolené těch smluvních partnerů, jejichž manželky jsou na mateřské dovolené. Legislativa také rozlišuje řadu dalších kategorií vojenského personálu, kteří mají právo odejít ve vhodnou dobu.
Co je třeba vzít v úvahu při využívání dovolené pro dodavatele?
Smluvní úředníci by měli vzít v úvahu, že délka jejich dovolené za kalendářní rok se zvyšuje s délkou vojenské služby. Počáteční doba odpočinku je tedy třicet dní v roce a maximum při dosažení určité délky služby je čtyřicet pět dní ročně. Některé kategorie dodavatelů mají navíc nárok na další volno. V tomto případě, je-li to možné, jsou velitelé vojenských jednotek rovněž povinni zohlednit přání vojáků a poskytnout jim základní a dodatečné volno bez přestávky mezi nimi. Někdy chce sám dodavatel z určitých důvodů rozdělit vlastní dovolenou na několik částí. V takovém případě by měla být zaslána žádost veliteli s přihlédnutím ke skutečnosti, že jedna část dovolené by neměla být kratší než patnáct dní.
