Jak Platit Pracovní Neschopnost Zaměstnanci Na částečný úvazek V Roce

Obsah:

Jak Platit Pracovní Neschopnost Zaměstnanci Na částečný úvazek V Roce
Jak Platit Pracovní Neschopnost Zaměstnanci Na částečný úvazek V Roce

Video: Jak Platit Pracovní Neschopnost Zaměstnanci Na částečný úvazek V Roce

Video: Jak Platit Pracovní Neschopnost Zaměstnanci Na částečný úvazek V Roce
Video: Co bych měl vědět o eNeschopence jako zaměstnavatel? 2024, Listopad
Anonim

Organizace, která vede pracovní knihu, je považována za hlavní, zbytek práce je na částečný úvazek. Nemocný pracovník na částečný úvazek má nárok na výplatu nemocničních dávek, je-li pojištěn na jiném pracovišti.

Jak platit pracovní neschopnost zaměstnanci na částečný úvazek
Jak platit pracovní neschopnost zaměstnanci na částečný úvazek

Instrukce

Krok 1

Při podávání žádosti o zaměstnání na částečný úvazek vyplňte pracovní smlouvu se zaměstnavatelem, která potvrzuje váš status zaměstnance. Od okamžiku, kdy uzavřete pracovní smlouvu, budete podléhat sociálnímu pojištění a společnost, která vás najala, se stane vaším pojistníkem. Pojištěný platí zaměstnanci nemocenskou dovolenou.

Krok 2

Pokud existuje více než jedno takové zaměstnání, podepište s každým zaměstnavatelem pracovní smlouvu. V případě nemoci na každém pracovišti musíte být placeni za dny nedobrovolné invalidity.

Krok 3

Pokud máte hlavní pracoviště a ještě jeden na částečný úvazek, osvědčte pracovní neschopnost podpisem vedoucího a pečetí na hlavním pracovišti. Vytvořte kopii pro svou práci na částečný úvazek. Kopie musí být ověřena notářem nebo vedoucím lékařem zdravotnického zařízení, které nemocenskou dovolenou vydalo. A zajistit místo práce na částečný úvazek. Nemocenské bude placeno zvlášť za hlavní místo výkonu práce a zvlášť za zaměstnání na částečný úvazek.

Krok 4

Při přechodu na jinou práci si vezměte potvrzení o výdělku od předchozích pojistníků. Nemocenská dávka se počítá na základě průměrného výdělku za předchozích dvanáct měsíců před nemocí. Berou se v úvahu celé kalendářní měsíce.

Krok 5

Vypočítejte, kolik vám musí pojistník zaplatit. Vyplaceno za kalendářní dny, nikoli za pracovní dny, článek 2 zákona N 343-FZ ze dne 8. prosince 2010. Určete průměrný denní příjem za zúčtovací období. Vydělte částku výdělku kalendářními dny v tomto období. Platby závisí na odpracovaných letech. S pojišťovací zkušeností více než 8 let - 100%, od 5 do 8 let - 80%, až 5 let - 60%. Pokud je vaše pojistná zkušenost kratší než 6 měsíců, je nemocenské placeno ve výši jedné minimální mzdy za celý kalendářní měsíc.

Krok 6

Vynásobte svůj denní příspěvek kalendářními dny, které jste zmeškali z důvodu nemoci. Tato částka bude vaší zákonnou nemocniční dávkou.

Doporučuje: