Pokud zaměstnanec pracoval v podniku neúplný měsíc, jsou mu účtovány mzdy na základě skutečně odpracovaných hodin. Za tímto účelem se částka peněz počítá za den nebo hodinu, v závislosti na zvolené formě platby. Vypočítaná částka se vynásobí počtem odpracovaných dní a celková částka se získá bez odpočtu daní.
Nezbytné
Účetní údaje, kalkulačka. kalendář výroby, pero
Instrukce
Krok 1
Pokud se mzdy zaměstnance počítají v závislosti na stanoveném platu, je nutné nejprve vypočítat průměrný denní výdělek. Závisí to na celkové výši mezd. Vypočítejte plat a zákonný bonus tohoto specialisty za měsíc.
Krok 2
Z výrobního kalendáře vašeho závodu vypočítejte celkový počet pracovních dnů v konkrétním měsíci, s výjimkou víkendů a svátků.
Krok 3
Vydělte svůj měsíční plat stanoveným počtem pracovních dnů. Výsledkem je výše platu tohoto zaměstnance za měsíc.
Krok 4
Vypočítejte počet dní skutečně odpracovaných pro tohoto specialistu v konkrétním měsíci, což odpovídá počtu dní na vysvědčení pro tohoto zaměstnance.
Krok 5
Vynásobte průměrnou denní mzdu zaměstnance počtem skutečně odpracovaných dnů. Poté na základě skutečných odpracovaných dnů vypočítejte výši odměn, pokud je jejich příčinou zaměstnanec. Vydělte součet počtem dní v daném měsíci a výsledek vynásobte počtem dní, kdy byl zaměstnanec v práci.
Krok 6
Sečtěte skutečný plat a částku bonusů a získejte celkovou částku výdělku specialisty, která má být vydána. Od výsledku odečtěte částku daně z příjmu. Vynásobte své skutečné výdělky sazbou daně z příjmu fyzických osob. Odečtěte částku přijatou od celkových skutečných výdělků pracovníka. Získaný výsledek odpovídá platu zaměstnance za počet skutečně odpracovaných dnů.
Krok 7
Pokud je zaměstnanec placen na základě hodinové práce, vypočítejte průměrný hodinový výdělek. Za tímto účelem vydělte svůj plat počtem pracovních hodin. Vynásobte výsledek počtem hodin skutečně odpracovaných v konkrétním měsíci. Odečtěte částku daně z příjmu od částky finančních prostředků, které mají být vydány.
Krok 8
Když je zaměstnanec placen na základě výstupních sazeb, vynásobte množství produkce vyprodukované tímto zaměstnancem sazbou. Odečtěte od tohoto výsledku daň z příjmu fyzických osob.
