Žena, která čeká dítě, je v určité fázi těhotenství nucena rozloučit se s prací a odejít na mateřskou dovolenou, aby mohla jednat pouze s dítětem, které se narodí. Aby později nebyly problémy s prací a bylo možné pobírat peněžité dávky, musí správně sepsat balíček dokumentů. Snad prvním dokumentem bude pracovní neschopnost pro těhotenství a porod. Tento dokument poskytuje všem těhotným ženám ošetřující lékař.
Instrukce
Krok 1
Ručně vyplňte všechny sloupce pracovní neschopnosti inkoustem, použijte jednu barvu k vyplnění zahájeného průkazu zdravotního postižení (fialový, modrý nebo černý). Samozřejmě, pokud jeden lékař otevře nemocnici a druhý ji zavře, pak se barva inkoustu může lišit. Současná legislativa to umožňuje, k zaplacení bude přijato potvrzení o pracovní neschopnosti.
Krok 2
Nezapomeňte, že při vyplňování sloupce „místo výkonu práce“je slovo „hlavní“podtrženo, pouze pokud má žena alespoň dva zaměstnavatele. Vyplňte všechny položky bez zkratek a ve sloupci z důvodu pracovní neschopnosti podtrhněte „těhotenskou dovolenou a“a duplikujte je vlastními ručně psanými slovy, zatímco v receptu uveďte, jak dlouho je pracovní neschopnost. Obvykle je to 140 kalendářních dnů, tj. 70 dní před narozením dítěte a 70 po jeho narození. Zákon však stanoví případy, kdy může mít porod komplikovaný průběh (například došlo k císařskému řezu), v této situaci se poporodní období dočasné pracovní neschopnosti zvyšuje o 16 dnů a činí 86 kalendářních dnů. A v případě vícečetného těhotenství je již v 28. týdnu těhotenství vydáno 194 kalendářních dnů a pracovní neschopnost.
Krok 3
Opravy a přeškrtnutí musí být potvrzeny slovy „věřit opraven“, vaším podpisem a pečetí vašeho zdravotnického zařízení. Mějte však na paměti, že na jednom formuláři by neměly být více než dvě opravy. V opačném případě bude nutné vypsat a vydat novou pracovní neschopnost.
Krok 4
Umístěte razítko nemocnice na přední stranu certifikátu o pracovní neschopnosti v pravém horním rohu a trojúhelníkovou pečeť do pravého dolního rohu.
