Jak Vysvětlit Propuštění

Obsah:

Jak Vysvětlit Propuštění
Jak Vysvětlit Propuštění

Video: Jak Vysvětlit Propuštění

Video: Jak Vysvětlit Propuštění
Video: I JONÁK Z vrcholu na úplné dno do Valdic 2024, Duben
Anonim

Rozhovor se zaměstnavatelem je velmi důležitá a vzrušující událost. Kupodivu, ale nejvíce a nejvíce znepokojení jsou ti, kteří neberou práci poprvé. Pokud jste předtím nikde nepracovali, ale zároveň uděláte dobrý dojem, budete s největší pravděpodobností najati. Ukončení občané však musí odpovědět na obtížnou otázku: proč jste odešli ze svého posledního zaměstnání? Jaká odpověď bude novému šéfovi nejvíce vyhovovat?

Jak vysvětlit propuštění
Jak vysvětlit propuštění

Instrukce

Krok 1

Pokud byl důvodem propuštění konflikt se starými šéfy, v žádném případě o tom neříkejte! Taková odpověď povede k myšlence, že jste obtížný člověk a že do týmu dobře nezapadnete. Na pohovoru musíte ukázat své silné stránky, takže dobrou odpovědí by byl příběh, že jste zkušený odborník a ve své předchozí práci není příležitost růst, rozvíjet se a dosahovat nových výšin. Můžeme říci, že jste po dlouhou dobu zodpovědně a efektivně plnili všechny úkoly, které vám byly přiděleny, získali dostatek zkušeností a jste připraveni vykonávat složitější, zajímavější a odpovědnější práci. Hlavní věcí není stěžovat si na předchozího zaměstnavatele, bez ohledu na to, jak špatný byl, protože nový šéf bude mít zcela logický závěr, že pokud nyní starému šéfovi nadáváte, pak po chvíli budete moci něco říct podobné o něm.

Krok 2

Druhou možností je mluvit o mzdách. Dobrá práce by měla být dobře placená, takže není škoda přiznat, že měníte zaměstnání s očekáváním lepšího odměňování. Můžete také poukázat na každodenní důvody: je pohodlnější se sem dostat, pohodlnější kancelář atd. Je ale lepší nedávat velký důraz, protože pro pracovitého člověka není vzdálenost k práci překážkou.

Krok 3

Pokud vaše nová práce zahrnuje činnost ve zcela jiném oboru než ta stará, pak je docela snadné vysvětlit propuštění. V tomto případě můžeme upřímně přiznat, že v této oblasti se budete cítit sebejistěji, tato práce je pro vás mnohem zajímavější, v níž se budete moci lépe realizovat a přinést společnosti větší užitek. Zaměřte se právě na tuto výhodu, protože jste najati, abyste nejprve pracovali pro toto!

Krok 4

Pamatujte, že pro nového zaměstnavatele nebude těžké kontaktovat vašeho starého šéfa, buďte proto co nejčestnější, pokud vás přistihnou při lhaní, je nepravděpodobné, že by vám nová práce zářila!

Doporučuje: