Odpovědností zaměstnavatele je podle článku 212 zákoníku práce Ruské federace zajistit bezpečné pracovní podmínky pro pracovníky v jeho podniku. V různých sektorech hospodářství existují místní předpisy, které stanoví konkrétní požadavky na pracovní podmínky, bezpečnostní a hygienické požadavky. Jedním z prostředků používaných ke snížení expozice zaměstnanců škodlivým výrobním faktorům je pracovní oděv.
Kdo je povinen nosit kombinézu
Ministerstvo zdravotnictví a sociálního rozvoje Ruska pravidelně stanoví na základě svých příkazů standardy pro bezplatné vydávání kombinézy a obuvi pro zaměstnance, jejichž profesionální povinnosti souvisejí se škodlivými a nebezpečnými pracovními podmínkami nebo výkonem práce v nepohodlných podmínkách, například při nízkých teplotách. Mnozí proto mají mylný názor, že na stanovené kombinézy mají nárok pouze stanovené kategorie pracovníků.
Článek 211 zákoníku práce Ruské federace stanoví, že všechny druhy činností musí být prováděny v přísném souladu s požadavky na ochranu práce. Existují seznamy povolání, pro které jsou stanoveny normy pro vydávání speciálních oděvů, obuvi a které stanoví vydávání kombinéz a obuvi pro mnoho pracovníků zaměstnaných v různých hospodářských odvětvích, včetně zaměstnanců úvěrových organizací, knihkupectví, kulturních organizace, univerzity.
Předpisy pro vydávání pracovních oděvů lze najít v předpisech, které stanoví tyto předpisy pro odvětví, ve kterém pracujete.
Například na zaměstnance bank se vztahuje standard schválený vyhláškou Ministerstva práce Ruska č. 63 ze dne 30. srpna 2000. Pro komunikační pracovníky, vládní organizace, tiskovou produkci a knižní obchod, organizace Ruské akademie věd, standardy stanovené vyhláškou Ministerstva práce Ruska č. 63 ze dne 16. prosince 1997 A vyhláška tohoto ministerstva 66 ze dne 25. prosince 1997 upravuje normy pracovního oděvu pro zaměstnance univerzit, kulturních organizací, pro ty, kteří se zabývají výrobou hudebních nástrojů a výrobou plnicích per.
V některých případech byste za účelem nalezení požadovaného standardu měli pečlivě přečíst standardní standardy, které jsou schváleny příkazy Ministerstva zdravotnictví a sociálního rozvoje. Pro stráže letecké dopravy je tedy standard pro vydávání uniforem stanoven v článku 70 a pro nakládací zařízení v článku 58. Zároveň jsou standardy rozlišeny pro různá klimatická pásma a pro zvláštní pracovní podmínky.
Montérky musí odpovídat individuálním charakteristikám zaměstnance, jeho velikosti, pohlaví a věku.
Je možné změnit normy
Zaměstnavatel má právo změnit normy pro vydávání kombinézy, ale pouze směrem nahoru. Aby se předešlo sporům s daňovými úřady, pokud jde o limity nákladů na osobní ochranné prostředky a pracovní oděvy zohledněné při výpočtu daně z příjmu, musí být tyto normy schváleny samostatnou vyhláškou, uvedenou v kolektivní smlouvě nebo v pracovní smlouvě ochrana. V těchto dokumentech bude nutné legalizovat nejen vydávání oděvů nad rámec stanovených norem, ale také jeho vydávání těm kategoriím pracovníků, které nejsou specifikovány v průmyslových standardech.
