Zpráva o rezignaci je dokument, ve kterém zaměstnanec vyjadřuje své přání opustit svou pozici. Zprávy se předkládají státním orgánům (donucovacím orgánům, různým oddělením pro lidská práva), v civilních organizacích je snaha ukončit zaměstnání formalizována jednoduchým prohlášením.
Instrukce
Krok 1
Provádění zprávy není regulováno ruskými právními předpisy, proto její psaní podléhá obecným pravidlům pro vypracování tohoto druhu procesních dokumentů. Nejprve musíte uvést hlavu těla (konstrukční jednotku), kterému je určen (plně uveďte polohu, příjmení a iniciály, hodnost nebo hodnost). Podle pravidel pro kancelářskou práci je tato část dokumentu umístěna v pravém horním rohu listu.
Krok 2
Pak byste měli do středu řádku napsat slovo „Zpráva“(tj. Určit typ dokumentu). Poté uveďte svou žádost o propuštění. Přibližný text tohoto dokumentu bude vypadat takto: „Žádám vás, abyste mě uvolnili z mé pozice (uveďte úplnou pozici) v souvislosti s (uveďte důvody, proč jej chcete opustit).“Bez ohledu na důvody, které jste uvedli, bude pracovní kniha obsahovat formulaci: „Vystřeleno na jeho vlastní žádost.“
Krok 3
Poté uveďte svou pozici, příjmení a iniciály (pozice a příjmení by měly být na stejné úrovni). Podepište zprávu a vložte vedle ní datum. Zašlete to svému nadřízenému. Musí do dokumentu uvést své usnesení (učinit nápis, že nenamieta proti vašemu propuštění a předloží zprávu vedoucímu personálního oddělení k provedení), a poté vydat příkaz k propuštění.
