Velmi často v průběhu pracovního poměru nastává situace, kdy zaměstnanec nepracuje delší dobu a hlásí se zaměstnavateli s pracovní neschopností. Někdy je to jen způsob, jak se vyhnout propuštění. Pravost takové pracovní neschopnosti je často podezřelá.
Instrukce
Krok 1
Jak může zaměstnavatel ověřit pravost pracovní neschopnosti? Nejprve byste měli vědět, že pracovní neschopnost je dokumentem přísné odpovědnosti, takže je téměř nemožné ji získat nebo koupit nelegálně. A pokud vám lékař "tajně" poskytne pracovní neschopnost, s největší pravděpodobností nezadá své údaje do databáze.
Krok 2
Dokument musí mít stanovenou formu. Od 1. července 2011 se osvědčení o pracovní neschopnosti zcela změnilo. A nejde jen o barvu nebo tvar. Nyní má nemocenská listina místo starého A5 formát A4 (to znamená, že má stejnou velikost jako typový list, který známe), má víceúrovňový stupeň ochrany, a to i díky čárovému kódu s jedinečnou kombinací 12 číslic, modrá se světle žlutými poli pro vyplnění. Sloupce osvědčení o pracovní neschopnosti by měly být vyplněny pouze velkými tiskacími písmeny černým gelem nebo plnicím perem nebo vyplněny počítačovou technologií. Tyto požadavky jsou způsobeny nutností skenovat a převádět nemocenskou dovolenou do elektronické podoby. List má navíc vodoznaky a barevné stínování.
Na pracovní neschopnosti se objeví také další pole, kde je nutné zadat číslo zdravotního průkazu pacienta, DIČ a číslo průkazu důchodového pojištění. Nový formulář nemocenské navíc obsahuje pole, která má vyplnit zaměstnavatel. Je docela těžké předstírat inovace. Nejen hlavní účetní, ale také manažer nyní podepíše formulář o pracovní neschopnosti ze strany zaměstnavatele. Pokud zaměstnanec předloží starodávné osvědčení o pracovní neschopnosti po 1. červenci 2011, bude považováno za nelegálně vydané.
Krok 3
Leták musí být vydán oprávněnou organizací (lékařem).
Krok 4
Zašlete zaměstnance na kliniku, kde je nemocenská dovolená. Všechny informace jsou nutně uloženy v databázi.
Krok 5
Zašlete písemnou žádost na polikliniku se žádostí o potvrzení pravosti vydání potvrzení o pracovní neschopnosti. Přibližné znění takové žádosti: "Žádám vás o potvrzení pravosti osvědčení o pracovní neschopnosti č.…, Příloha: na 1 listu. Podpis."
Krok 6
Napište žádost do Fondu sociálního pojištění pro okres, kraj, město. Tato struktura iniciuje kontrolu na klinice a stanoví legálnost čerpání pracovní neschopnosti.
Krok 7
Kontaktujte bezpečnostní službu společnosti. Ve většině případů mají její zaměstnanci spojení s donucovacími orgány a určitě mohou získat jakékoli informace na klinice nebo v nemocnici legálním způsobem. Zároveň nemluvíme o zastrašování.
Krok 8
Pokud dojde k porušení předpisů, napište prohlášení na prokuraturu. Pamatujte: padělání nevede pouze k finančním ztrátám. Za padělání a prodej falešných dokladů je uložen trest odnětí svobody až na dva roky. A za použití falešných - pokuta až 80 tisíc rublů, nápravná práce až dva roky nebo zatčení po dobu šesti měsíců.
