Práce manažera klade vysoké nároky na odbornou přípravu a vyžaduje speciální dovednosti. Pokud se připravujete na pohovor s očekáváním takové pozice, zkuste se prezentovat z té nejlepší stránky tím, že předvedete zaměstnavateli své znalosti a dovednosti.
Nezbytné
- - pracovní oblek;
- - profesionální dokumentace.
Instrukce
Krok 1
Zahajte přípravu na pohovor tím, že se podíváte na svůj vzhled. Mělo by to být obchodní a formální. Pro muže se nejlépe hodí oblek, kravata a bílá košile, pro ženy - lehká halenka, rovný střih sukně nebo kalhot a černé boty. Make-up nemusí být jasný a provokativní.
Krok 2
Připravte si profesionální dokumentaci. Zahrňte do něj životopis, originály a kopie vzdělávacích dokumentů, osvědčení o dalším školení. K balíčku dokumentů připojte certifikáty potvrzující vaši kvalifikační úroveň. Pokud je to možné, zásobte se recenzemi a doporučeními, které charakterizují vaše úspěchy na předchozím pracovišti manažera.
Krok 3
Myslete předem na své odpovědi na otázky, které mohou nastat během pohovoru. Budoucí manažer může být dotázán nejen na předchozí pracovní zkušenosti a hodnocení jejich obchodních kvalit. Buďte připraveni na to, že se zaměstnavatel zeptá, jak hluboko znáte metody průzkumu trhu, organizace výroby v této oblasti činnosti a práce s personálem.
Krok 4
Pokuste se získat více informací o společnosti, o kterou se ucházíte, a specifikách odvětví obecně. Bude pro vás snazší navázat konverzaci se zaměstnavatelem, pokud již máte představu o struktuře společnosti, produktech, které vyrábí, a manažerských úkolech, kterým manažer čelí.
Krok 5
Během rozhovoru odpovídejte na otázky zdrženlivě, korektně a k věci. Zaměstnavatel by měl pochopit, že znáte terminologii týkající se různých aspektů práce manažera, ale přesto se snažte vyhnout nadměrnému používání profesionálního žargonu. Pamatujte, že kompetentní a dobře přednesená řeč je jednou z profesionálně důležitých vlastností manažera.
Krok 6
Když uslyšíte otázku, která vám způsobuje potíže, nespěchejte do rozpaků nebo se přiznejte ke své neschopnosti. Poraďte se s tazatelem, zda jste otázce správně porozuměli, a uveďte ji vlastními slovy. Získáte tak více času na přemýšlení.
Krok 7
Při rozhovorech buďte sebevědomí a vůdčí osobností. Pamatujte, že žádný odborník nemůže ve své profesi vědět úplně všechno. Pokud máte představu o obecných principech práce manažera, budete schopni nabídnout svoji vizi otázky, která vám byla položena, a to i v nejobecnějších pojmech. Choulostivé otázky zaměstnavatele mohou být pouze zkouškou vaší psychologické odolnosti ve stresující situaci.
